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Métier ROME correspondant

Éducateur technique spécialisé / Éducatrice technique spécialisée (ROME : K1203)

Plus d'informations sur :

Éducateur technique spécialisé / Éducatrice technique spécialisée K1203

Description du métier

  • Accompagnateur / Accompagnatrice technique d'insertion professionnelle
  • Accompagnateur formateur / Accompagnatrice formatrice technique en insertion professionnelle
  • Accompagnateur socioprofessionnel / Accompagnatrice socioprofessionnelle
  • Chef des travaux pénitentiaires
  • Éducateur / Éducatrice technique
  • Éducateur technique spécialisé / Éducatrice technique spécialisée
  • Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion
  • Encadrant / Encadrante en entreprise d'insertion
  • Encadrant / Encadrante technique d'activités d'insertion professionnelle
  • Encadrant / Encadrante technique d'insertion socioprofessionnelle
  • Instructeur / Instructrice technique pénitentiaire
  • Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Définition

  • Organise une activité de production et accompagne dans sa réalisation des personnes handicapées ou en difficultés sociales, afin de favoriser leur adaptation/réadaptation ou insertion professionnelle.
  • Peut coordonner l'activité d'une équipe.

Accès au métier

Ce métier est accessible avec une expérience professionnelle dans un secteur technique (bâtiment, restauration, ...).

Le métier d'éducateur technique spécialisé est accessible avec le Diplôme d'Etat d'Educateur Technique Spécialisé -DEET- et celui de moniteur d'atelier avec le Certificat de Qualification des Moniteurs d'Atelier -CQMA-.

Des formations complémentaires (encadrement technique de publics en difficulté, ...) peuvent être requises.

Contextes de travail

Conditions de travail et risques professionnels
  • Déplacements professionnels
  • En extérieur
Types de structures
  • Association

Activités et compétences

Compétences

Savoir-faire

Management
  • Animer, coordonner une équipe
  • Organiser le travail d'une équipe
  • Prévenir et résoudre les conflits
  • Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
Gestion des Ressources Humaines
  • Recruter et intégrer une personne
  • Recruter et intégrer les nouveaux arrivants
  • Améliorer l'ergonomie de postes de travail
Conseil, Transmission
  • Conseiller, accompagner une personne
  • Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience
  • Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs
  • Accompagner et développer l'autonomie dans l'usage des outils numériques et des services digitaux
  • Transmettre une technique, un savoir-faire
  • Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • Réaliser un diagnostic sanitaire et social d'une personne
  • Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle
  • Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
  • Organiser des formations en prévention des risques
Soin
  • Surveiller l'état de santé d'une personne
  • Observer l'état de santé psychique et physique de la personne accompagnée
Maintenance, Réparation
  • Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
Gestion des stocks
  • Contrôler l'état des stocks
  • Définir des besoins en approvisionnement
  • Conditionner des produits
Logistique
  • Organiser le traitement des commandes
Relation client
  • Accueillir, orienter, informer une personne
Développement commercial
  • Développer un portefeuille clients et prospects
Stratégie de développement
  • Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action
Communication
  • Relayer de l'information
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • Sensibiliser un public
Organisation
  • Réaliser une veille documentaire
  • Utiliser les outils numériques
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Comprendre et respecter les règles de vie collective
Conception
  • Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
Pilotage et maîtrise des coûts
  • Réaliser la gestion administrative du temps de travail

Savoir-être professionnels

  • Travailler en équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Savoirs

Domaines d'expertise
  • Confection de produits
  • Entretien des espaces verts
  • Ergonomie
  • Technologies de l'information et de la communication (TIC)
  • Agriculture biologique
  • Horticulture
  • Identification de signes d'addiction
  • Pathologies psychiatriques
  • Outils multimédias
  • Utilisation des réseaux multimédias, internet
  • Économie sociale
Normes et procédés
  • Législation sociale
  • Règlement Général européen sur la Protection des Données (RGPD)
  • Typologie des risques professionnels
  • Modalités d'essai sur équipements de production
Produits, outils et matières
  • Équipements d'imprimerie
Techniques professionnelles
  • Techniques commerciales

Certifications

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